Verpleegkundige flexpool

Werkgebied Sensire

mbo niv 4

8 - 16 uur, 16 - 24 uur, 24 - 28 uur, 28 - 32 uur, Oproepbasis

FWG 45 VVT (€2770 tot €3944)

Solliciteer direct

Wij begrijpen dat iedere collega uniek is, met verschillende behoeften en verlangens als het gaat om werk. Of je nu een vast ritme wil of juist bewust kiest voor flexibiliteit, de flexpool is er voor die collega’s die de regie willen pakken op de inrichting van hun werktijden en -dagen en met welke doelgroepen je werkt. Spreekt dit je aan? Dan is de flexpool voor jou de uitgelezen kans.

Wat ga je doen als Verpleegkundige?

Je schrijft je in op diensten die passen bij je functie, dat is niet meer dan logisch. Verder betekent werken via de flexpool:

de kans krijgen om diverse ervaringen op te doen en de mogelijkheid om de verschillende facetten van de ouderenzorg te combineren
gaan werken op verschillende afdelingen van onze woonzorglocaties, in de wijk, bij revalidatie of een combinatie daarvan. Voorkeur voor het één of het ander, ook dat behoort tot de mogelijkheden
inspringen op de momenten dat het team het niet meer redt met de vaste collega’s. Door jouw inzet is er meer rust en stabiliteit in de teams. Hoe fijn is dat?!
zelf je keuzes maken waar en wanneer je (extra uren) werkt, terwijl je gewoon in loondienst bent met een oproepcontract of een contract voor een bepaald aantal uur
de voordelen van het ZZP-schap blijven ervaren, maar dan zonder al die administratieve rompslomp die erbij komt kijken
de mogelijkheid om (bijvoorbeeld) op oproepbasis flexibel te werken naast een vast aantal uren in je huidige team.

Aan de slag in de flexpool

We hebben op dit moment met name op onze woonzorg-locaties op flexibele momenten diensten open staan. Om aan de slag te kunnen voor de flexpool vragen we van jou:

minimaal een afgeronde mbo-opleiding Verpleegkunde niveau 4;
dat je in het bezit bent van een BIG-registratie en dat je bevoegd en bekwaam bent voor het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen;
een flexibele instelling en dat je zelf verantwoordelijkheid neemt om je eigen uren in te plannen, maar dat spreekt voor zich;
een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk

De functie Verpleegkundige valt in de schaal FWG 45, (exclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering). Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris. En we gaan graag met je in gesprek over de vorm van je contract.

Verder:

kun je inschrijven op diensten die passen bij jouw persoonlijke situatie, zowel in de wijk, binnen wonen met zorg als binnen revalidatie;
je krijgt de beschikking over de benodigde middelen om fijn en prettig digitaal te kunnen werken;
kun je gebruik maken van het Leerplein. De digitale leeromgeving om je kennis te verbreden en te verdiepen, maar ook gewoon om bevoegd en bekwaam te blijven;
profiteer je van de voordelen van ZZP-schap, maar dan in loondienst!

Wil je aan de slag voor de flexpool? Laat hieronder je gegevens achter en we nemen zo spoedig mogelijk contact met je op. Voor meer informatie kun je eerst contact opnemen met Inge te Veluwe (coördinator van de flexpool) via flexpool@sensire.nl of het telefoonnummer 088-2606948.

Sollicitatieprocedure

Het verloop van je kennismaking met Sensire in 4 stappen

Solliciteer

Solliciteer Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. We zijn erg benieuwd wie er achter het cv zit. Daarom nemen we binnen twee werkdagen contact met je op, zodat we elkaar beter leren kennen. Hebben we telefonisch een match? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. We gaan dan verder met elkaar in gesprek over wie jij bent, wat je wensen zijn en of Sensire hier een rol in kan spelen.

Gespreksfase en kennismaking

Gespreksfase en kennismaking team Na het sollicitatiegesprek volgt de kennismaking met je mogelijke toekomstige collega's. Hebben jullie ook een klik? Dat is een belangrijke basis om samen aan het werk te kunnen.

Contractfase

Contractfase Na je gesprek, de kennismaking met het team en de wettelijke checks (diploma’s, eventueel BIG-registratie, referentie en VOG) stemmen we gezamenlijk af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en wat je salaris wordt. Vervolgens krijg je het verzoek van de hr-administratie om benodigde gegevens aan te vullen, deze kun je via de app ‘JIJ&Sensire’ aanleveren. Voor vragen hierover kun je bij de HR-administratie terecht.

In dienst

In dienst Gefeliciteerd met jouw baan bij Sensire! Op je eerste werkdag word je ontvangen door jouw team. Wij wensen je veel succes en plezier in je nieuwe baan!