Verpleegkundige - Regio Montferland
Thuiszorg

Verpleegkundige - Regio Montferland

's-Heerenberg, Didam, Beek, Kilder, Zeddam
mbo niv 4
8 - 16 uur, 16 - 24 uur, 24 - 28 uur, 28 - 32 uur
FWG 45 VVT (€2770 tot €3944)

De complexiteit in de wijk neemt steeds verder toe. Care- en case-complexe casuïstiek zijn inmiddels écht van alle dag. Als verpleegkundige bij Sensire richt jij je op de zorg van de toekomst waar (pionieren met) innovatie en digitalisering een belangrijke plaats innemen. Spreekt jou dit aan? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen als verpleegkundige?

Als verpleegkundige wil jij het liefst aan de slag met zorgtaken waarvoor je bent opgeleid: inventariseren van zorgbehoefte, coördineren van de zorgverlening en uitvoeren van hoog complexe zorg met een combinatie van care- complex (verpleegtechnisch handelen) en case-complex (achtergrond/situatie). Door de grote diversiteit aan zorgvragen bij klanten in de wijk is het niet altijd mogelijk om alléén dit type werk te doen, daar moeten we realistisch in zijn. Uiteraard streven we dit wel na. Als verpleegkundige bij Sensire kun jij je richten op de zorg van de toekomst. Dat zijn toekomstige zorgvragen van de klant met als doel dat de klant, ook in de toekomst, kan leven zoals hij dat wil.

Een voorbeeld is het inzetten van MIJNSensire. MIJNSensire biedt slimme, vaak digitale zorgoplossingen die het leven van klanten zelfstandiger, prettiger en veiliger maken. Dankzij deze zorgoplossingen krijgen onze klanten de zorg die zij nodig hebben én heb jij de kans om je werk anders in te richten. Je bezig met de wijkverpleging van de toekomst waar (pionieren met) innovatie en digitalisering een belangrijke plaats innemen. Jij bepaalt of je kansen die er liggen grijpt.

Welkom in gemeente Montferland

Montferland is een veelzijdige gemeente met in elke wijk een andere sociale mix van klanten, met alle uitdagingen die daarbij horen. Collega’s geven aan dat de klanten zowel in het dorp als in het buitengebied erg toegankelijk zijn en jou als zorgprofessional waarderen. Jouw zorgteam is je basis, waar verbinding, waardering en gezelligheid belangrijke waarden zijn. We hebben oog voor elkaar en zorgen voor een gemoedelijke werksfeer waarin we steeds nieuwe inzichten en ideeën opdoen die de kwaliteit van onze zorg ten goede komen. In gemeente Montferland werken we in drie verschillende gebieden: Bosrijk (o.a. Beek, Kilder en Zeddam), Didam en S´heerenberg. Je komt te werken in een team van (wijk)verpleegkundigen, verzorgenden IG en helpenden (plus). Ondanks dat je zelfstandig op pad gaat in de wijk, sta je er nooit echt alleen voor; jouw collega's staan altijd klaar om je te ondersteunen op de achtergrond. Kom jij werken in regio Montferland?

Werken in de thuiszorg:

Wie ben jij?

Werken is de wijk is werken in een uitdagende werkomgeving met veel diversiteit. Je weet eigenlijk nooit wat je achter de deur aantreft. Dat vraagt van jou veel. Snel schakelen en individueel handelen is soms noodzakelijk zonder dat je in de stress schiet. Je draagt hierdoor een grote verantwoordelijkheid. Met een gezonde dosis nieuwsgierigheid weet jij de wensen en behoeften van onze klant feilloos te achterhalen, je weet de juiste prioriteiten te stellen en stemt daar de ondersteuning die je biedt op af. Preventie is een vanzelfsprekend onderdeel van jouw benadering.

Praktische zaken

Om aan de slag je kunnen als verpleegkundige vragen wij een aantal praktische zaken van jou:

  • Een afgeronde mbo-opleiding verpleegkunde niveau 4 of hbo-V opleiding;
  • Je bent in het bezit van een BIG-registratie en bent minimaal bevoegd voor het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs;
  • Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kun je bij indiensttreding overleggen.


Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk

Er zijn een aantal zaken waar je de vrijheid hebt om keuzes te maken die passen bij jouw eigen situatie en behoeften en bijdragen aan een goede balans tussen werk en privé.

  • Jij maakt de keuze hoeveel uur per week je wil werken (max. 32 uur). De planner zet dit naar rato van je contract om naar een aantal diensten van zes of acht uur. Je hoeft hierdoor minder dagen per week te werken en er zijn geen gebroken diensten meer;
  • Bij Sensire werken we met diensten van 6 of 8 uur die bestaan uit geplande klantzorg en niet-geplande tijd om te vullen met directe tijd (GFI, rapporteren en inlezen, overdracht naar collega’s);
  • De starttijd van de route binnen de dienst kan variëren. Soms begin je direct bij start van je dienst met de geplande klantzorg. Soms heb je eerst niet-geplande tijd. Dat geeft veel flexibiliteit;
  • Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de telefonische bereikbaarheid als onderdeel van je dienst;
  • Je hoeft geen nachtdiensten te draaien

Deze functie van verpleegkundige valt in de schaal FWG 45, (exclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering) conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte inschaling. Je krijgt een smartphone en chromebook tot je beschikking.

Enthousiast geworden?

Solliciteer snel via onderstaande button en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met je opnemen. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Marieke Bronckhorst, wijkverpleegkundige, via 06-45219015 of met Nathalie Kroon, wijkverpleegkundige via 06-83272071.

Sollicitatieprocedure

Het verloop van je kennismaking met Sensire in 4 stappen
Solliciteer Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. We zijn erg benieuwd wie er achter het cv zit. Daarom nemen we binnen twee werkdagen contact met je op, zodat we elkaar beter leren kennen. Hebben we telefonisch een match? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. We gaan dan verder met elkaar in gesprek over wie jij bent, wat je wensen zijn en of Sensire hier een rol in kan spelen.
Gespreksfase en kennismaking team Na het sollicitatiegesprek volgt de kennismaking met je mogelijke toekomstige collega's. Hebben jullie ook een klik? Dat is een belangrijke basis om samen aan het werk te kunnen.
Contractfase Na je gesprek, de kennismaking met het team en de wettelijke checks (diploma’s, eventueel BIG-registratie, referentie en VOG) stemmen we gezamenlijk af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en wat je salaris wordt. Vervolgens krijg je het verzoek van de hr-administratie om benodigde gegevens aan te vullen, deze kun je via de app ‘JIJ&Sensire’ aanleveren. Voor vragen hierover kun je bij de HR-administratie terecht.
In dienst Gefeliciteerd met jouw baan bij Sensire! Op je eerste werkdag word je ontvangen door jouw team. Wij wensen je veel succes en plezier in je nieuwe baan!
Solliciteren bij Sensire

We kijken naar je uit!

Hoe wil je solliciteren?
Maak zelf jouw afspraak bij de recruiter
Waarom je kiest voor Sensire
  • Innovatieve zorg
  • Leren & ontwikkelen
  • Wijk, wonen met zorg én revalidatie
Direct solliciteren
(meerdere opties mogelijk)
(kies één van de opties)
Ontvang binnen 2 werkdagen reactie
Eerst digitaal op de koffie of thee
Vragen? Neem contact met me op!

Heidi Wijgman - Schuurman

Recruiter

Vragen Sluiten
Vragen? Neem contact met me op!

Heidi Wijgman - Schuurman

Recruiter

Verhalen die voor jou interessant zijn

3 Verhalen